Czterodniowy tydzień pracy. Szaleństwo bogatych firm czy nowa rzeczywistość
Konferencja | 18.05.2022
Agata Mierzwa weźmie udział w dyskusji wokół korzyści i zagrożeń, jakie wiążą się z wprowadzeniem skróconego tygodnia pracy w firmach.
artykuły powiązane
Czterodniowy tydzień pracy. Szaleństwo bogatych firm czy nowa rzeczywistość
Konferencja | 18.05.2022
Agata Mierzwa weźmie udział w dyskusji wokół korzyści i zagrożeń, jakie wiążą się z wprowadzeniem skróconego tygodnia pracy w firmach.
Istniejąca choroba nie wyklucza uznania wypadku przy pracy
Publikacja | 05.05.2022
Aleksandra Jarząbek na łamach Rzeczpospolitej omawia orzecznictwo Sądu Najwyższego w sprawie zewnętrznych przyczyn wypadku przy pracy przewlekle chorego pracownika.
Dzieło musi mieć indywidualny charakter
Publikacja | 21.04.2022
Agata Mierzwa na łamach Rzeczpospolitej omawia, kiedy dla celów ubezpieczenia społecznego umowę należy potraktować jako umowę o dzieło, a kiedy jak umowę zlecenia lub o świadczenie usług.
Nabycie niepełnosprawności w trakcie zatrudnienia a obowiązki pracodawcy
Publikacja | 14.04.2022
Na łamach Rzeczpospolitej Karolina Leja wyjaśnia, jak powinien postąpić pracodawca, gdy jeden z jego pracowników stanie się osobą niepełnosprawną i przestanie być zdolny do dalszego wykonywania swoich obowiązków.
Nakaz noszenia maseczki w firmie może zostać aktualny
Publikacja | 14.04.2022
Wojciech Brzostowski na łamach Rzeczpospolitej przedstawia, jak mimo zniesienia szczególnych wymogów w zakresie organizacji miejsc pracy celem przeciwdziałania pandemii COVID-19, pracodawcy powinni zadbać o bezpieczeństwo swojej kadry.
Jak bezpiecznie zatrudniać obywateli Ukrainy na podstawie specustawy
Publikacja | 13.04.2022
Agata Mierzwa w artykule dla magazynu "HR na szpilkach" przestawia wymogi formalne związane z zatrudnieniem Ukraińców w świetle specustawy z 24 lutego.