23 sierpnia wejdą w życie nowe zasady dotyczące czasu pracy. Przepis przejściowy mówi, że jeśli w tym dniu biegnie przedłużony okres rozliczeniowy (a to dotyczy pewnie wszystkich zainteresowanych pracodawców, bo to w końcu środek miesiąca), to nowe zasady można stosować po upływie i rozliczeniu tego bieżącego okresu. Warto ten szczegół mieć na uwadze.
Zajmuje się doradztwem w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz prawa gospodarczego. Posiada szczególnie bogate doświadczenie w doradztwie związanym z zatrudnieniem i jego restrukturyzacją. Ponadto, prowadzi standardową obsługę prawną dla wielu firm krajowych i zagranicznych. Bogusław ukończył Wydział Prawa Uniwersytetu im. A. Mickiewicza w Poznaniu.
Prezydent podpisał ustawę o zmianie Kodeksu pracy
Nowe przepisy o czasie pracy już w sierpniu.
Elastyczny czas pracy? Zobaczymy …
Projekt zmiany przepisów o czasie pracy nie taki dobry, jak mógłby być. Niepokoi grafikowa biurokracja.
Przy śniadaniu o zmianach czasu pracy
12 marca w godz. 9:00 – 11:00 w naszej kancelarii odbyło się pierwsze w tym roku Śniadanie z Prawem Pracy. Tematem spotkania było planowane uelastycznienie przepisów o czasie pracy. W trakcie spotkania omówiliśmy aktualne projekty zmiany przepisów o czasie pracy – projekt Rady Ministrów przygotowywany przez Ministerstwo Pracy i Polityki […]
Zmiany w czasie pracy
Projekt nowelizacji prepisów o czasie pracy jest prawie gotowy
Pojutrze święto – żniwa dla stacji benzynowych
Zakaz handlu w święta jest wadliwy i nagminnie obchodzony.
Podwyższenie składki rentowej
Składka rentowa znów w górę – łącznie do 8%
Płaca minimalna w 2012 roku
W 2012 roku płaca minimalna wyniesie 1,5 tysiąca złotych.
Doceniają nas …
2011 Global Award for Employment Law Firm of the Year in Poland.
Mąż u konkurencji
Czy można zabronić pracownicy, aby jej mąż nie pracował dla konkurencji?