Kodeks pracy 2026 z komentarzem

Rok 2026 przynosi kolejne istotne zmiany w prawie pracy, które realnie wpływają na sposób rekrutacji, organizacji pracy i relacje pracodawców z pracownikami. Nowe obowiązki informacyjne wobec kandydatów, postępująca elektronizacja procesów kadrowych, zmienione zasady zatrudniania cudzoziemców czy gruntowna reforma przepisów o układach zbiorowych pracy sprawiają, że pracodawcy muszą uważnie śledzić kierunek legislacyjnych zmian.

Z myślą o wsparciu przedsiębiorców i działów HR eksperci z Praktyki Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych przygotowali opracowanie „Kodeks pracy 2026 z komentarzem”, opublikowane w dodatku specjalnym do dziennika Rzeczpospolita. Publikacja w przystępny sposób porządkuje najnowsze regulacje oraz wskazuje obszary, które w nadchodzących miesiącach mogą stanowić największe wyzwanie dla pracodawców.

Pierwsza część opracowania poświęcona została zmianom, które już obowiązują lub właśnie wchodzą w życie. Autorzy omawiają m.in. nowe zasady transparentności wynagrodzeń i neutralności językowej w procesach rekrutacyjnych, uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków, a także deregulacyjne zmiany umożliwiające szersze wykorzystanie formy elektronicznej w czynnościach z zakresu prawa pracy. Istotne miejsce zajmuje również nowa ustawa o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych, pierwsza tak kompleksowa regulacja tego obszaru od ponad pięćdziesięciu lat.

Druga część publikacji koncentruje się na zagadnieniach, które w 2026 roku będą szczególnie istotne z perspektywy pracodawców. Eksperci analizują m.in. ryzyka związane z nieprawidłowym stosowaniem umów cywilnoprawnych, możliwe kierunki zmian kompetencji Państwowej Inspekcji Pracy oraz projektowane modyfikacje przepisów dotyczących mobbingu i dyskryminacji, w tym znaczące podwyższenie minimalnego poziomu zadośćuczynienia za mobbing.

Autorami publikacji są eksperci kancelarii Domański Zakrzewski Palinka: Katarzyna Zwierz-Wilkocka, Senior Associate; Justyna Tyc-Brzosko, Senior Associate; Łukasz Górzny, Senior Associate; Sylwester Silski, Associate; Zuzanna Gaczyńska, Associate; Karolina Młyńczak, Associate oraz Wiktoria Kokoszka, Associate.

Publikacja jest dostępna w dodatku specjalnym do dzisiejszego wydania Rzeczpospolitej oraz na stronie sklep.rp.pl.