Śniadanie z prawem pracy w Warszawie i Poznaniu: Mobbing – co zmienią nowe przepisy?

​​​Nadchodzą zmiany w Kodeksie pracy dotyczące mobbingu oraz przeciwdziałania niepożądanym zachowaniom w miejscu pracy. Nowe przepisy zaczną obowiązywać już 5 listopada. Zmieniona definicja mobbingu, wyższe odszkodowania oraz nacisk na aktywne działania prewencyjne sprawią, że brak odpowiednich procedur może mieć dla przedsiębiorców poważniejsze konsekwencje niż dotychczas.

Zapraszamy na kolejne spotkanie w ramach cyklu "Śniadania z prawem pracy", podczas którego eksperci DZP z Praktyki Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych wyjaśnią, w jaki sposób nowe przepisy dotyczące mobbingu wpłyną na organizację i jakie kroki warto podjąć już dziś, aby odpowiednio przygotować się do nowych regulacji.

Podczas spotkania przyjrzymy się, czym nowa definicja mobbingu różni się od obecnej, oraz jakie znaczenie ma to dla dochodzenia roszczeń przez pracowników. Porozmawiamy też o tym, jakie obowiązki w zakresie zapobiegania, wykrywania i reagowania na mobbing nakłada nowelizacja na pracodawców oraz jak przygotować i zaktualizować wewnętrzne procedury antymobbingowe. Wskażemy również, jak zaplanować dokumentację potwierdzającą działania prewencyjne organizacji oraz omówimy zmiany w definicji dyskryminacji i związane z nimi ryzyka prawne i finansowe.

Spotkanie w Warszawie poprowadzą Agata Mierzwa, Partner oraz Justyna Tyc-Brzosko, Counsel, natomiast w Poznaniu – Bogusław Kapłon, Partner, Łukasz Górzny, Counsel, Sylwester Silski, Senior Associate, Karolina Młyńczak, Associate oraz Krzysztof Kornowicz, Associate.

Spotkanie skierowane jest przede wszystkim do praktyków prawa pracy, dyrektorów i pracowników działów HR, People & Culture oraz prawników in-house.

Szczegółowa agenda znajduje się w załączonym zaproszeniu.

• Data: 16 września, godz. 9:30-11:30
• Miejsce: biuro kancelarii DZP
  • Warszawa – Rondo ONZ 1, 22 piętro
  • Poznań – Plac Władysława Andersa 3, 16 piętro
• Rejestracja: do 15 września do godz. 12:00.

Uczestnictwo w spotkaniu jest bezpłatne. Udział jest możliwy po otrzymaniu drogą mailową potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia.

Pobierz plik Zarejestruj się