Zwolnienie od pracy płatne jak urlop

25.02.2016

Ustalając po 22 lutego wynagrodzenie pracownicy w ciąży lub karmiącej dziecko, którą zwolniono ze świadczenia pracy, należy uwzględniać zmienne składniki pensji z 3 wcześniejszych miesięcy.

Od poniedziałku zmiany w umowach terminowych

19.02.2016

Omawiamy zmiany w kodeksie pracy, które wejdą w życie 22 lutego. Wprowadza je ustawa z 25 czerwca 2015 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. poz. 1220).

Co z zaliczkami na poczet dywidendy?

05.02.2016

Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością stoją przed decyzją o przeznaczeniu na corocznych zgromadzeniach osiągniętych zysków lub pokrycia poniesionych strat - komentują prawnicy z DZP.

Kiedy dopuszczalne jest przyjmowanie korzyści

20.01.2016

Przekazywanie korzyści osobom uprawnionym do preskrypcji/prowadzącym obrót produktami leczniczymi budzi wiele emocji i jest utożsamiane z praktykami wątpliwymi etycznie.

2016: Nowe przepisy prawa dotyczące ochrony zdrowia

20.01.2016

W 2016 wchodzi w życie wiele przepisów prawa zw. z sektorem ochrony zdrowia. Poniżej wskazujemy najważniejsze akty prawne, które wejdą w życie lub ulegną zmianie w pierwszych dniach stycznia.

Co od lutego, gdy wygaśnie Safe Harbor

19.01.2016

31 stycznia kończy się okres przejściowy po upadku w październiku ub. r. programu Safe Harbor, który umożliwiał firmom przekazywanie danych osobowych z UE do odbiorców w USA.

70% podatek od odpraw i odszkodowań

08.01.2016

Od 1 stycznia niektóre ze świadczeń wypłacanych pracownikom i menedżerom powinny być obciążane 70% stawką podatku. To efekt wejścia w życie zmianie ustawy o PIT.

Przetargi: będzie krótka nowelizacja

31.12.2015

Nie będzie nowej ustawy – Prawo zamówień publicznych. Rząd zdecydował się na nowelizację, która ma jedynie implementować to, co konieczne z prawa unijnego. 

Przetargi: co trzeba zmienić od kwietnia

21.12.2015

Ciągle ważą się losy prawa zamówień publicznych. Aby implementować unijne dyrektywy, wystarczy przyjąć małą nowelę – zwracają uwagę eksperci. Proponują dłuższą debatę nad nową ustawą.

Praca i ZUS: Kłopotliwy nocleg w hotelu

17.12.2015

Koszt wynajęcia pokoju pracownikowi, który spędza noc w hotelu na polecenie pracodawcy, nie jest dla niego przychodem. Nie ma więc podstaw, aby naliczać podatek czy składki.